時(shí)間像個(gè)賊一樣溜得特別快。
似乎只是眨了一下眼睛,時(shí)間就來到了2012年的11月底。
距離公司與大河西先導(dǎo)區(qū)管委會(huì)洽談好群星科技園項(xiàng)目落地那天已經(jīng)過了一周半。
管委會(huì)的工作效率非常高,各種程序性工作能節(jié)省時(shí)間絕不拖到第二天。
工地的五通一平也如火如荼展開。
群星科技的效率不遑多讓,多個(gè)團(tuán)隊(duì)齊頭并進(jìn)。
跑手續(xù)的跑手續(xù),聯(lián)系設(shè)計(jì)院的聯(lián)系設(shè)計(jì)院,考察建筑公司的考察建筑公司……
一項(xiàng)項(xiàng)工作有條不紊而又上了火箭引擎般極速推進(jìn)。
在30億¥的驅(qū)使下,沒有人敢慢下來。
又因?yàn)楣痉磸?fù)強(qiáng)調(diào)不讓加班,不讓加班,大家只好在有限的工作時(shí)間里,發(fā)揮出洪荒之力的工作效率。
工作的時(shí)候,能站著絕不坐著,能跑絕不走,能兩句話說清楚的事絕不浪費(fèi)說第三句話的時(shí)間!
管委會(huì)、設(shè)計(jì)院、建筑公司……一個(gè)又一個(gè)合作單位都對(duì)群星科技的員工這種蓬勃向上的精神面貌,豎起了大拇指。
有一些各單位的工作人員出于好奇,詢問群星科技的員工為什么這么拼命。
得來的回答基本都是“不快點(diǎn)把工作做完,就要下班啦”!
這個(gè)回答很有些無厘頭的味道。
同時(shí)也讓這些單位的人,對(duì)群星科技這家公司感到非常好奇。
都說好奇害死貓,人也不差。
在好奇心的驅(qū)使下,這幾家單位的工作人員使出渾身解數(shù),從各個(gè)方面打探群星科技的虛實(shí)。
然后他們破防了。
8小時(shí)工作制,每周雙休,節(jié)假日必休,想加班必須打申請(qǐng),而人力資源部會(huì)卡得非常嚴(yán)。
換句話講,不是隨便什么人,都能拿下兩到三番的加班工資。
最令人無語的是,每月加班時(shí)間過長(zhǎng)了,還要倒扣獎(jiǎng)金!
這你能受得了?
是的,在一眾高管的推動(dòng)下,人力資源部出臺(tái)了一項(xiàng)規(guī)定,將高管加班時(shí)間過長(zhǎng)倒扣獎(jiǎng)金的制度,向下推廣到了群星科技所有員工。
包括散落在華中六省一市廣袤大地所有城市的地推和運(yùn)維團(tuán)隊(duì)。
這個(gè)做法,引來了總裁王詡的大大夸贊。
人力資源部每人多領(lǐng)一個(gè)月工資,作為推廣堅(jiān)決不加班制度的獎(jiǎng)金!
受這個(gè)制度影響最大的,還不是群星科技園項(xiàng)目組,以及項(xiàng)目組的各個(gè)合作方。
而是星聯(lián)出行事業(yè)部。
需要做的工作很多,工作時(shí)長(zhǎng)又被嚴(yán)格限制,幾乎預(yù)定了星聯(lián)出行事業(yè)部總經(jīng)理位子的市場(chǎng)總監(jiān)劉達(dá)強(qiáng),為了保證星聯(lián)共享單車的高速推廣,只能不斷擴(kuò)大地推和運(yùn)維團(tuán)隊(duì)的規(guī)模。
到了月底盤點(diǎn)的時(shí)候,劉達(dá)強(qiáng)整個(gè)人驚呆了。
不知不覺間,地推和運(yùn)維團(tuán)隊(duì)竟然在半個(gè)月里新增了有2800人!
這是一個(gè)相當(dāng)大的規(guī)模了。
按照每月8000塊來算,公司每個(gè)月要給新增的地推和運(yùn)維團(tuán)隊(duì)發(fā)22,400,000塊的基礎(chǔ)薪資和福利。
算上app推廣的抽成獎(jiǎng)金,11月要額外發(fā)出去的錢數(shù)是4800萬!
堪稱恐怖!
劉達(dá)強(qiáng)整理好這些數(shù)據(jù),趕緊聯(lián)系總裁助理吳偲韞,預(yù)約一個(gè)向總裁匯報(bào)的時(shí)間。
“不就是4800萬嘛,有什么好慌的。”王詡從吳偲韞這里得知?jiǎng)⑦_(dá)強(qiáng)申請(qǐng)匯報(bào)的理由之后,很是不耐煩地哼了一聲。
倒不是總裁做久了人就飄了。
而是這個(gè)數(shù)字不吉利!
一周半時(shí)間過去了,他還沒想到,該如何把政府通過各種辦法返還給群星科技的2億多資金,以有利于國(guó)家和人民的方式花掉!
而這2億多資金的起源,便是土地出讓金30%返還的4800萬。
在王詡眼里,4800萬就是一個(gè)不吉利的數(shù)字,一個(gè)自帶負(fù)面色彩的數(shù)字!
從而連帶劉達(dá)強(qiáng)吃了瓜落。
不過心情不爽歸心情不爽,高管主動(dòng)申請(qǐng)匯報(bào)工作,還是必須接見的。
否則打擊了高管的工作積極性,尤其是劉達(dá)強(qiáng)這種花錢大戶,再想要把錢燒得更快一些,可就沒那么容易了。
于是王詡按下心里的不爽,吩咐道:“請(qǐng)劉總過來吧。對(duì)了,他挺喜歡喝紅茶的,你給他泡一杯苦蕎茶。”
吳偲韞眨了眨眼睛,差點(diǎn)被王總的生硬轉(zhuǎn)折給閃了腰。
愣了幾秒鐘,她才回道:“好的,王總,我這就去準(zhǔn)備。”
說完,她就退出了總裁辦公室。
沒一會(huì)兒,吳偲韞端著一壺泡好的苦蕎茶,和拎著公文包的市場(chǎng)總監(jiān)劉達(dá)強(qiáng)走了回來。
“劉總,坐下來,一邊喝茶一邊聊吧。”王詡把個(gè)人情緒壓了下去,面上熱情招待自家高管。
“謝謝王總。”劉達(dá)強(qiáng)在沙發(fā)上坐下,瞥了一眼玻璃杯里金燦燦的苦蕎茶,眼角微抽。
群星科技上下眾所周知,他這人只喜歡喝紅茶,從不喝其他茶水。
以前來總裁辦公室匯報(bào)工作,王總請(qǐng)他喝的也從來都是上好的祁門紅茶或者頂尖的正山小種。
像今天這樣用苦蕎茶來招待他,還是第一次。
王總肯定對(duì)我的工作感到不滿了……劉達(dá)強(qiáng)心里尋思著,面上不動(dòng)聲色恭聲說道:“王總,我給您匯報(bào)一下星聯(lián)出行事業(yè)部在11月的各項(xiàng)工作。”
說著,劉達(dá)強(qiáng)從公文包里取出平板和厚厚一沓的文件。
“不用了。”王詡舉起手中的玻璃杯,打斷了劉達(dá)強(qiáng)的節(jié)奏,徑直說道,“我已經(jīng)決定,在下周一,也就是12月3日的管理層會(huì)議上,正式任命你為星聯(lián)出行事業(yè)部的總經(jīng)理,職級(jí)提為M8,薪資待遇由人力資源部和財(cái)務(wù)部商議以后再定。唔……”
停頓了一下,王詡發(fā)現(xiàn)自己超喜歡給員工漲薪,便順勢(shì)說道:“其他那些位總監(jiān),也一起把職級(jí)和薪資待遇提到M8。”
說過這句題外話,王詡發(fā)揮霸道總裁的特點(diǎn),嚴(yán)肅強(qiáng)調(diào):“你或許覺得地推和運(yùn)維團(tuán)隊(duì)擴(kuò)張?zhí)欤藬?shù)太多,薪資太高,有些惶恐,所以跑來找我匯報(bào)工作。但是……”
話說到這里,霸道總裁上身微微前傾,一字一頓道:
“我不要你覺得,我要我覺得。
我覺得星聯(lián)出行事業(yè)部的地推和運(yùn)維團(tuán)隊(duì)規(guī)模還不夠大,戰(zhàn)斗力還不夠強(qiáng)!
你要再接再厲,再創(chuàng)輝煌,明白嗎?
現(xiàn)在外面都在傳,國(guó)內(nèi)共享單車領(lǐng)域是星聯(lián)出行、賽博單車、小橙單車的紅、綠、黃三原色格局。
聽聽,這像話嗎?
我告訴你,劉達(dá)強(qiáng)劉總經(jīng)理,我要的不是什么三原色。
我要祖國(guó)大地一片紅!”